Thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng, Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XIX và Nghị quyết Đại hội Đảng bộ huyện lần thứ XXIII, nhiệm kỳ 2020 – 2025 về xây dựng Đảng và hệ thống chính trị vững mạnh, trong đó trọng tâm là xây dựng đội ngũ cán bộ năng động, sáng tạo, tạo động lực thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội. Những năm qua, Ban Thường vụ Huyện ủy Kim Động đã lãnh đạo, chỉ đạo công tác xây dựng Đảng và hệ thống chính trị trên địa bàn, quyết liệt thực hiện việc luân chuyển, điều động cán bộ huyện về cơ sở và đưa cán bộ cơ sở về công tác tại huyện.
Việc điều động luân chuyển, bố trí cán bộ không phải là người địa phương nhằm sử dụng, phát huy hiệu quả của đội ngũ cán bộ các cấp, khắc phục những hạn chế, bất cập, khép kín trong công tác cán bộ, tạo môi trường rèn luyện, thử thách cán bộ qua thực tiễn của đội ngũ bí thư đảng ủy, chủ tịch UBND xã có sự trưởng thành, có khả năng thích ứng trọng giải quyết các vấn đề ở cơ sở.
Đặc biệt, ngay sau khi Ban Thường vụ Tỉnh ủy ban hành Nghị quyết số 39-NQ/TU ngày 30/6/2023 về thực hiện chủ trương bí thư đảng ủy, chủ tịch UBND cấp xã không là người địa phương giai đoạn 2023 – 2025 và 2025-2030. Nghị quyết xác định rõ mục tiêu cụ thể trong từng giai đoạn: Giai đoạn 2023 – 2025 có ít nhất 30% bí thư đảng ủy và ít nhất 10 % chủ tịch UBND cấp xã không là người địa phương”; Giai đoạn 2025-2030: phấn đấu có 100% bí thư đảng ủy, trên 50% chủ tịch UBND cấp xã không là người địa phương.
Để thực hiện được các mục tiêu của Nghị quyết số 39-NQ/TU của Ban Thường vụ Tỉnh ủy đề ra. Ban Thường vụ Huyện ủy đã tích cực lãnh đạo, chỉ đạo các cơ quan tham mưu giúp việc Huyện ủy, phối hợp với các cơ quan, đơn vị, địa phương tham mưu triển khai thực hiện. Việc thực hiện phải bảo đảm nguyên tắc đúng quy định, quy trình, dân chủ, khách quan, công khai, minh bạch và “đúng người, đúng việc” nhằm phát huy hiệu quả của chủ trương. Thông qua công tác điều động, luân chuyển góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ thực sự gương mẫu, tiêu biểu về chính trị, tư tưởng, phẩm chất, năng lực và uy tín; chuẩn hóa về lý luận chính trị, chuyên môn, nghiệp vụ, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.
Ban Thường vụ Huyện ủy đã giao cho Ban Tổ chức Huyện ủy cơ quan tham mưu trực tiếp cho huyện về công tác cán bộ, tiến hành rà soát, tổng hợp, tham mưu cho Ban Thường vụ Huyện ủy ban hành Kế hoạch số 113-KH/HU, ngày 21/8/2023 về thực hiện Nghị quyết số 39-NQ/TU của BTVTU về chủ trương bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND cấp xã không là người địa phương giai đoạn 2023 – 2025 và 2025-2030. Đồng thời, ban hành Kế hoạch số 120-KH/HU ngày 18/9/2024 về việc điều động, luân chuyển cán bộ diện BTV Huyện ủy quản lý năm 2023.
Tính đến tháng 8/2024, Huyện đã thực hiện việc điều động luận chuyển đối với 09 đồng chí bí thư đảng ủy, chủ tịch UBND xã, thị trấn không là người địa phương. Trong đó, Bí thư đảng ủy là 05 đồng chí, đạt tỷ lệ 100% so với kế hoạch của tỉnh và của huyện; 04 đồng chí chủ tịch UBND các xã, thị trấn, đạt 200% so với Kế hoạch của tỉnh và huyện đề ra giai đoạn 2023-2025.
Đánh giá bước đầu cho thấy, cán bộ về nhận nhiệm vụ công tác mới đều nhanh chóng bắt nhịp với công việc; cấp ủy, chính quyền đề ra được những quyết sách phù hợp, khơi dậy các nguồn lực, sức sáng tạo của cán bộ, Nhân dân trong phát triển kinh tế - xã hội, đội ngũ cán bộ, công chức bước đầu khắc phục được hạn chế trì trệ trước đây, đoàn kết và tích cực hơn trong công tác.
Tháng 12/2023, đồng chí Trần Tất Thắng - HUV, Trưởng Phòng Kinh tế - hạ tầng huyện được luân chuyển về làm bí thư Đảng ủy xã Hiệp Cường. Địa bàn mới, môi trường làm việc mới, lĩnh vực mới đòi hỏi đồng chí phải luôn nỗ lực để hoàn thành tốt các nhiệm vụ chính trị của địa phương, đơn vị phụ trách.
Nhiều đồng chí cán bộ được điều động, luân chuyển được rèn luyện, trưởng thành từ thực tiễn quay trở lại huyện công tác giữ nhiều trọng trách khác nhau như đồng chí Nguyễn Anh Tiến trở về làm Phó Chủ nhiệm Thường trực UBKT Huyện ủy, đồng chí Vũ Xuân Cương làm Chủ tịch Hội Nông dân huyện, đồng chí Đoàn Ngọc Vinh làm Trưởng Phòng Kinh tế - hạ tầng huyện…. Đây là những minh chứng rõ nét nhất chứng tỏ tính đúng đắn của chủ trương luân chuyển cán bộ của Đảng.
Để phát huy hơn nữa hiệu quả chủ trương bí thư đảng ủy, chủ tịch UBND xã không là người địa phương. Thời gian tới, huyện tiếp tục thực hiện điều động, luân chuyển cán bộ giai đoạn 2025-2030; đồng thời gắn việc điều động, luân chuyển cán bộ các cấp với công tác quy hoạch, dào tạo, bồi dưỡng để tạo nguồn cho phù hợp với yêu cầu thực tiễn. Đồng thời, tạo môi trường để mỗi cán bộ có điều kiện rèn luyện, phát huy năng lực, trí tuệ, tâm huyết của mình.
Nguồn: Ban Tuyên giáo Huyện ủy